Роз’яснення від податківців
З 02.09.2014 р. набрали чинності зміни, внесені наказом Міноборони України до Інструкції про умови виплати грошового забезпечення та заохочення військовозобов’язаних і резервістів, затвердженої власним наказом від 12.03.2007 р. № 80, підприємства, установи та організації для покриття витрат на виплату середньої заробітної плати військовозобов’язаним, призваним на збори, подають до районного військового комісаріату, у якому перебувають на обліку військовозобов’язані, рахунки, котрі акцептуються та передаються до обласного військового комісаріату для оплати. Про це пише Вісник Міндоходів.
Відшкодуванню підлягають усі витрати, пов’язані з виплатою середнього заробітку (у тому числі єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування).
Уточнено, що непрацюючим на день призову військовозобов’язаним за весь період зборів, ураховуючи час проїзду до місця їх проведення і назад, за їх заявами про те, що вони на день призову на збори не працюють, виплачується грошове забезпечення, виходячи з розрахунку однієї мінімальної заробітної плати на місяць.
