Українські пенсіонери, які мають великий стаж роботи на підприємствах, будуть отримувати за нього справедливу доплату, пише FaceNews.

Про це повідомив міністр соціальної політики Андрій Рева, зазначивши, що ті громадяни, які багато працювали - отримають відповідну до періоду роботи надбавку за стаж.

Відповідаючи на питання 80-річної пенсіонерки про те, чому українцям із мінімальною пенсією дохід збільшують швидше, ніж тим, хто має великий стаж роботи, Рева пояснив, що вже незабаром ситуація кардинально зміниться. Тим, хто має великий стаж роботи, будуть виплачувати пенсії значно вищі.

«Ми зараз готуємо пропозицію, щоб ті, хто сидів на лавці, були в гіршому становищі, ніж ті, хто працював. Це називається осучасненням пенсії. Цим питанням ми зараз займаємося. Якщо 50 років стажу, то у вас буде все добре. Не хвилюйтеся, ми готуємо серйозні пропозиції, щоб поліпшити становище», - повідомив Рева.

У той же час, в ГО «Громадська ініціатива розумних рішень» повідомила, що без змін до пенсійного законодавства частині пенсіонерів буде складно підтвердити всієї трудовий стаж, якщо роботодавець свідомо знехтував записом за період роботи співробітника. Отже, повідомляється, що на сьогодні є багато підприємств, що не сплачують страхові внески. Працівникам цих підприємств, навіть якщо вони працювали, періоди сплати страхових внесків з вини підприємств не зараховуються до страхового стажу.

Відповідно, щоб уникнути таких випадків, необхідно доповнити абзац 2 п 3 ст.24 Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування», після слів «Якщо сума сплачених за відповідний місяць страхових внесків є меншою» словами «або підприємством не сплачено страхові внески».

Таке доповнення дозволить кожному працівникові здійснити сплату внесків за необхідний період і врахувати цей період до страхового стажу.